Febriani Buranda, Gledy (2016) Hubungan stres kerja dengan perilaku presenteeism perawat Rumah Sakit X Makassar. Diploma thesis, F PSIKOLOGI.
Full text not available from this repository.Abstract
Perawat merupakan profesi yang rentan mengalami stres kerja akibat tekanan waktu dan beban kerja yang tinggi. Stres kerja yang dialami oleh perawat dapat mendorong pada perilaku presenteeism, yaitu kondisi ketika karyawan tetap memaksakan diri untuk hadir bekerja meskipun dalam kondisi yang tidak sehat. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan antara stres kerja dengan perilaku presenteeism perawat. Responden pada penelitian sebanyak 50 orang perawat di ruang rawat inap Rumah Sakit X Makassar yang diambil dengan metode total sampling. Alat ukur yang digunakan dalam penelitian ini adalah skala stres kerja perawat (α = 0,859) dan skala presenteeism (α = 0,816). Berdasarkan uji hipotesis dengan menggunakan korelasi spearman diperoleh nilai r = 0,653 dan nilai p = 0,000 < 0,05. Hasil ini menunjukkan bahwa ada hubungan positif antara stres kerja dengan perilaku presenteeism perawat di RS. X Makassar. Presenteeism dapat memengaruhi produktivitas kerja perawat, sehingga sangat penting bagi rumah sakit untuk mengotrol stres kerja perawat untuk mengurangi munculnya perilaku presenteeism dan menghindari dampak negatif dari perilaku presenteeism.
| Item Type: | Thesis (Diploma) |
|---|---|
| Subjects: | PSIKOLOGI > B Philosophy (General) |
| Divisions: | FAKULTAS PSIKOLOGI |
| Depositing User: | UPT PERPUSTAKAAN UNM |
| Date Deposited: | 31 May 2018 06:15 |
| Last Modified: | 31 May 2018 06:15 |
| URI: | http://eprints.unm.ac.id/id/eprint/9115 |
Actions (login required)
 |
View Item |
