Ridwan, Rifka Musfira and Darwis, Muhammad and Niswaty, Risma (2018) Pengaruh Tata Ruang Kantor terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil pada Kantor Badan Pusat Statistik Provinsi Sulawesi Selatan. Diploma thesis, UNIVERSITAS NEGERI MAKASSAR.
|
Text
JURNAL RIFKA MUSFIRA RIDWAN.pdf Download (228kB) | Preview |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tata ruang kantor, tingkat kinerja pegawai , dan pengaruh tata ruang kantor terhadap kinerja pegawai di Kantor Badan Pusat Statistik Provinsi Sulawesi Selatan. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif yang menunjukkan hubungan yang bersifat sebab akibat. Populasi penelitian ini sebanyak 126 orang, pengambilan sampel yang di lakukan yaitu 10 persen maka sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 55 orang. Teknik pengumpulan data yang dilakukan dalam penelitian ini adalah observasi, angket, dan dokumentasi. Teknik analisis data yang digunakan yaitu analisis statistik deskriptif dengan menggunakan persentase dan untuk analisis inferensial menggunkan uji normalitas data, analisis korelasi product moment, dan analisis regresi linear sederhana.Hasil penelitian menunjukkan bahwa tata ruang kantor dalam kategori sangat baik, ditinjau dari segi indikator bentuk tata ruang kantor. Untuk kinerja pegawai dalam kategori sangat tinggi di tinjau dari jumlah pekerjaan, kualitas pekerjaan, ketepatan waktu, kehadiran, dan kemampuan bekerja sama. Berdasarkan analisis korelasi product moment dinyatakan ada hubungan tata ruang kantor terhadap kinerja pegawai di Kantor Badan Pusat Statistik Provinsi Sulawesi Selatan sebesar 31,9 persen berarti variabel kinerja bisa dijelaskan oleh variabel tata ruang kantor Kata Kunci: Tata Ruang Kantor, Kinerja Pegawai
Item Type: | Thesis (Diploma) |
---|---|
Subjects: | FAKULTAS ILMU SOSIAL > Pendidikan Administrasi Perkantoran |
Divisions: | FAKULTAS ILMU SOSIAL |
Depositing User: | UPT PERPUSTAKAAN UNM |
Date Deposited: | 15 Oct 2018 07:10 |
Last Modified: | 15 Oct 2018 07:10 |
URI: | http://eprints.unm.ac.id/id/eprint/11139 |
Actions (login required)
View Item |